ANALISIS PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA WANITA DARI TINDAKAN DISKRIMINASI BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN

RIZKI RAHMAT, DARMAWAN (2023) ANALISIS PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA WANITA DARI TINDAKAN DISKRIMINASI BERDASARKAN UNDANG-UNDANG NOMOR 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN. S1 thesis, Universitas Mataram.

	Text SKRIPSI.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
Preview	Text JURNAL RIZKI RAHMAT DARMAWAN.pdf Download (596kB) | Preview

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menegetahui bagaimana pengaturan perlindungan hukum terhadap pekerja wanita berdasarkan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang ketenagakerjaan dan mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perlindungan hukum terhadap pekerja wanita berdasarkan Undang Undang Nomor 13 Tahun 2003 tentang ketenagakerjaan. manfaatnya yaitu manfaat akademis, manfaat praktis, manfaat teoritis, metode yang digunakan metode pendekatan perundang-undangan (statute approach), pendekatan konseptual (conceptual approach). Adapun hasil perlindungan hukum terhadap pekerja wanita memberikan hak kebebasan untuk memilih pekerjaan, hak reproduksi, hak upah yang sama, hak keselamatan dan kesehatan kerja. Faktor Yang Mempengaruhi Perlindungan Hukum Bagi Pekerja Wanita meliputi Faktor Hukumnya, Faktor Penegak Hukumnya, Faktor Sarana dan Fasilitas Hukumnya dan Faktor Masyarakatnya.

Item Type:	Thesis (S1)
Keywords (Kata Kunci):	Pekerja Wanita dan Tindakan Diskriminasi
Subjects:	K Law > K Law (General)
Divisions:	Fakultas Hukum
Depositing User:	Meike Megawati
Date Deposited:	25 Jul 2023 03:41
Last Modified:	25 Jul 2023 03:41
URI:	http://eprints.unram.ac.id/id/eprint/41613

Actions (login required)

View Item