LARASATI, ISFIA (2015) IMPLEMENTASI PERJANJIAN KERJA DOKTER PRAKTIK DALAM PENERAPAN PEMBATASAN TEMPAT KERJA (Studi di Kota Mataram). S1 thesis, Universitas Mataram.
Text
1. SKRIPSI INI TELAH DISEMINARKAN DAN DIUJI.docx Restricted to Repository staff only Download (508kB) |
|
Text
2. SKRIPSIKU.docx Restricted to Repository staff only Download (110kB) |
|
Text
3. DAFTAR PUSTAKA.docx Restricted to Repository staff only Download (20kB) |
|
Text
4. LAMPIRAN.docx Restricted to Repository staff only Download (24MB) |
Abstract
Penelitian ini membahas tentang implementasi perjanjian kerja dokter praktik dalam penerapan pembatasan tempat kerja dan bagaimana konsekuensi yuridis jika terjadi pelanggaran yang dilakukan dokter terkait pembatasan tempat kerja. Tujuan penelitian ini adalah memberikan masukan terhadap perjanjian kerja dokter praktik terkait pembatasan tempat kerja. Manfaat penelitian ini adalah memberikan sumbangan pemikiran di bidang hukum perdata, dan dapat menjadi bahan informasi, masukan dan penjelasan bagi masyarakat yang berkecimpung dalam bidang terkait penelitian ini. Jenis penelitian ini adalah penelitian normatif-empiris. Metode pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini yaitu pendekatan peraturan perundang-undangan, pendekatan konseptual dan pendekatan sosiologis. Simpulan dari penelitian ini adalah, didalam perjanjian kerja dokter tidak dicantumkan klausul dimana saja SIP atau menyebutkan tempat dokter tersebut berpraktik, pihak Rumah Sakit tidak melakukan intervensi sejauh itu, dan tidak adanya SIP dokter merupakan pelanggaran administratif.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Keywords (Kata Kunci): | Perjanjian dan Pembatasan Kerja Dokter |
Subjects: | K Law > KZ Law of Nations |
Divisions: | Fakultas Hukum |
Depositing User: | Imran SE |
Date Deposited: | 26 Mar 2019 03:35 |
Last Modified: | 26 Mar 2019 03:35 |
URI: | http://eprints.unram.ac.id/id/eprint/13074 |
Actions (login required)
View Item |