PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJATERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BHANDA GHARA REKSA SUBCABANG MATARAM

RIZAL, MUHAMMAD (2019) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJATERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BHANDA GHARA REKSA SUBCABANG MATARAM. S1 thesis, Universitas Mataram.

	Text SKRIPSI MOH RIZAL.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text ARTIKEL MOH RIZAL.pdf Restricted to Repository staff only Download (300kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komitmen organisasidan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Bhanda Ghara Reksa subcabang Mataram. Jenis penelitian yang dilakukan adalahasosiatif kausal. Metodepengumpulan data dalam penelitian ini adalah metode sensus. Populasi dalampenelitian ini adalah karyawan PT. Bhanda Ghara Reksa sub cabang Mataram.Responden dalam penelitian ini berjumlah 35 orang.Alat analisis data yangdigunakan adalah regresi linier berganda. Hasil penelitian, yaitu: 1) Variabelkomitmen organisasi berpengaruhpositif dansignifikan terhadap kinerjakaryawan PT. Bhanda Ghara Reksa sub cabang Mataram. 2)Variabel kepuasankerjaberpengaruh positif dan signifikanterhadap kinerja karyawan PT. BhandaGhara Reksa sub cabang Mataram. 3) Variabel kepuasan kerja memiliki pengaruhpaling dominan terhadap kinerja karyawan PT. Bhanda Ghara Reksa sub cabangMataram

Item Type:	Thesis (S1)
Keywords (Kata Kunci):	komitmenorganisasi, kepuasan kerja, kinerja
Subjects:	H Social Sciences > HB Economic Theory
Divisions:	Fakultas Ekonomi
Depositing User:	Imran SE
Date Deposited:	05 Apr 2019 08:10
Last Modified:	05 Apr 2019 08:10
URI:	http://eprints.unram.ac.id/id/eprint/13345

Actions (login required)

View Item